Verder naar hoofd artikel

Medewerkers aan het woord

Werken bij Alphabet betekent dat je de vrijheid krijgt om te groeien en je potentieel te benutten. Als je ondersteuning nodig hebt, staan wij voor je klaar. En met 'wij' bedoelen we ons allemaal.

Lees hieronder over de groei, ontwikkeling en ervaringen van onze medewerkers Paul, Jordy en Laura.

paulvandongen

“Als ik 1 woord moet gebruiken om Alphabet te omschrijven, kies ik informeel. Bij meer woorden zou ik kiezen voor open, sociaal, menselijk, hier en daar een beetje bureaucratisch en dit alles met een kleine traditionele touch. Bij Alphabet krijg je volop de kans jezelf te ontwikkelen. Toen ik na 8 jaar als Office Lease Consultant te hebben gewerkt het gevoel kreeg klaar te zijn voor een nieuwe uitdaging, heb ik het gesprek gezocht over de mogelijkheden die ik bij Alphabet zou kunnen hebben

Mijn ervaring van het leaseproduct en de liefde voor innovatie leidde tot de keuze voor Product Manager in het Marketing en Business Development team.  In dit team werk ik inmiddels alweer 2 jaar en ik verveel me geen moment. Ons jonge, dynamische team heeft een hoog niveau en dat dwingt je om telkens te blijven presteren. Aan de basis van een positief eindresultaat ligt keer op keer de samenwerking.

Binnen en buiten het team, met mensen van verschillende afdelingen. Op dit moment ben ik echt gelukkig met de uitdaging die mijn werk me biedt. Nieuwe opkomende technieken, innovatie en digitalisatie trekken mijn aandacht. Die interesse hoop ik naar de toekomst toe verder te mogen ontwikkelen en ten goede laten komen voor innovatie bij Alphabet of BMW Group”.

jordylamers

“Klanten te binden voor de lange termijn door het continu toevoegen van waarde aan het werk dat je doet, dat is wat ik zoek. Service- en klantgerichtheid staan hoog in het vaandel bij Alphabet, zonder professionaliteit uit het oog te verliezen. De bereidheid om elkaar te helpen is groot. Op informele en gemoedelijke wijze gaan we met elkaar om.

Naast serieuze risico analyses, is er ook ruimte voor een gezonde dosis humor in het team waarvan ik deel uitmaak. De ambitie om mezelf meer inhoudelijk en bedrijfskundig te ontwikkelen en de openheid waarmee ik daarover kan praten bij Alphabet, leidde ertoe dat ik een opleiding heb gevolgd naast mijn werk.

Na een aantal jaren met veel plezier op de HR afdeling gewerkt te hebben, ben ik overgestapt naar Risk Management en werk ik nog steeds met veel plezier bij Alphabet. Voor de toekomst zie ik zeker mogelijkheden door opleiding en training mezelf continu te ontwikkelen. En wie weet ontstaat er een nieuwe ambitie in mij, met opnieuw een mooie kans binnen een andere afdeling waar ik mijn toegevoegde waarde kan inzetten!”

laurakolsteren

“Alphabet is een professionele en toch informele organisatie. Na een stage van ruim een jaar op de HR afdeling ben ik in dienst gekomen bij Alphabet. De verantwoordelijkheid die mijn rol met zich meebrengt, biedt mij de juiste persoonlijke uitdaging. Energie krijg ik van onderwerpen die iets toevoegen.

Onze organisatie is groot genoeg om mogelijkheden te bieden, maar klein genoeg om echt iets te kunnen betekenen en ontwikkelen. In een informele werkomgeving voel ik me prettig, maar dat betekent niet dat de lat zakelijk niet hoog ligt. In de diversiteit van mijn HR collega’s en hun verschillende ervaringen ligt de kracht van het team waarin ik werk.

Iedereen staat open om samen te werken en zoekt die samenwerking ook op. Ik houd ervan om met verschillende dingen tegelijk bezig te zijn en daardoor mezelf breed te ontwikkelen. Mijn ambitie? Ik zou graag nog een stap zetten binnen HR en alle ruimte voor ontwikkeling pakken. Hoe de wereld er daarna uitziet, dat zie ik dan wel weer.”

Hallo, hoe kan ik je helpen?