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Alphabet, caso de éxito dentro del informe Women in Business 2019

Alphabet, caso de éxito dentro del informe Women in Business 2019

Tenemos el placer de contaros que recientemente hemos participado como caso de éxito en el informe Women in Business 2019, promovido por la firma internacional estadounidense, Grant Thornton, y que este año cumple su decimoquinta edición bajo el título “hacía un avance real”.

Este reconocimiento pone en relieve nuestra contribución para que la igualdad en el ámbito laboral sea una realidad, en un mundo donde nuestro sector ha estado tradicionalmente más vinculado al género masculino y que sirve también de espejo a otras empresas que aún no han dado el paso.

Con el fin de ejemplificar los datos aportados en el informe, Grant Thornton ha contado con la participación de 8 compañías comprometidas con el impulso del liderazgo femenino (Banco Santander, Iberdrola, Caixabank, Merck, Caser Seguros, Natura Bissé, Boehringer Ingelheim y la propia Alphabet,), recogiendo así sus casos de éxito en cuanto a políticas aplicadas que les han permitido alcanzar una posición de ventaja en esta materia.

En nuestro caso, esta colaboración se ha sustentado por nuestra política inclusiva de diversidad de género e igualdad de oportunidades, reconociendo así el talento y el potencial de los candidatos, independientemente de su género. Todo empieza a partir de nuestra primera línea de organización, ya que contamos con un equipo directivo formado por un 50% hombres y un 50% mujeres, y al frente se encuentra  la única mujer CEO entre las cinco primeras compañías del sector.

Además, nuestra cultura inclusiva abarca otras iniciativas puestas en marcha que han facilitado el empoderamiento de la mujer en nuestro entorno laboral, como las políticas de igualdad de salarios y conciliación, en la que destacan el teletrabajo, los horarios flexibles y la jornada especial en días específicos, entre otras. Esto ha contribuido a generar un buen ambiente de trabajo y también a atraer un perfil femenino a nuestra plantilla, formada por un 48% de mujeres. Una equidad que sin duda estamos orgullos de poder contar.

Esto ha sido un pequeño aperitivo de un gran trabajo que ha habido por detrás para poder enseñaros, con muchísimo gusto, cómo funcionamos y mostrar también que detrás de cada flota hay un equipo diverso, comprometido, sostenible, eficiente y creativo y donde la mujer tiene su espacio reconocido de manera natural. Si deseas conocer a fondo nuestro caso de éxito y el de las otras empresas te animamos a que lo descubras accediendo aquí.